高い技術力を持っているので、ものづくりに興味がある方にはおすすめの会社です。
あさがくナビ
取材担当者
あさがくナビのみ掲載
業種
輸送用機器・自動車関連鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械・プラントエンジニアリング
職種
営業 ルート営業(得意先中心) 技術・システム営業 法人営業(BtoB) 生産・製造技術開発 機械・電機・電子機器設計
本社
愛知県
最終更新日:2020/05/25(月) 掲載終了日:2020/08/29(土)
採用職種
営業 / ルート営業(得意先中心) / 法人営業(BtoB) / 技術・システム営業 / 生産・製造技術開発 / 機械・電機・電子機器設計
勤務地
愛知県 / 名古屋市 / 三重県

Japan Jobs情報

海外勤務募集
なし
外国人留学生採用実績
あり
勤務地
本社:愛知県名古屋市中川区小本本町1-21
三重工場:三重県桑名市多度町御衣野奥ノ谷1453-2
日本語能力
日本語能力試験N1又は BJTのJ1+
日本の自動車運転免許(AT限定可)
外国人留学生へのメッセージ
ベトナム25名(1)、中国15名(6)、韓国1名、ペルー1名在籍。※()内は留学生数
ハノイ、青島・煙台、釜山・仁川に協力会社があり、日本と各国の架け橋になるようなお仕事もしていただきます。ものづくりに興味がある方大歓迎です!!
住まい
独身寮(補助有)、アパート契約サポートします!

募集概要

採用職種
【技術系】
生産技術・設計・NCプログラマー・機械オペレーター・金型仕上
⇒文系出身者でも技術職として活躍できる教育制度が整っています!!


【管理系】
営業管理・経理・総務など

仕事内容
プレス金型の設計・製作
リバースエンジニアリング

勤務地

本社工場(愛知)、三重工場(三重)
・本社工場
愛知県名古屋市中川区小本本町1-21
近鉄「烏森」駅より徒歩12分

・三重工場
三重県桑名市多度町御衣野奥ノ谷1453-2
桑名東ICより車で8分

※本社研修後配属 勤務地考慮

勤務時間
原則8:30~17:15(休憩55分を含む)

待遇・福利厚生

給与
【理系学部学科】
      (2019年4月実績)  (2021年4月入社予定者対象)
院了:    月給206,000円  ⇒  月給205,000円
大卒:    月給198,000円  ⇒  月給200,000円
短大・専門卒:月給180,000円  ⇒  月給185,000円

【文系学部学科】
      (2019年4月実績)  (2021年4月入社予定者対象)
大卒:    月給180,000円  ⇒  月給185,000円
短大・専門卒:月給170,000円  ⇒  月給175,000円

※他手当は別途支給。


試用期間
(試用期間有り) 9/20まで(4月入社の場合) 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
喫煙所でのみ喫煙可。喫煙所には未成年の立入禁止。

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7・12月)

諸手当
皆勤手当(=基本給/21日)・残業手当・資格手当・家族手当 など
交通費:全額支給(当社規定による)
社員寮:独身寮(家賃補助有)

休日休暇
週休2日制(土・日) 年間休日115日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、年次有給休暇 など

※当社カレンダーによる

社会保険
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険

各種制度
■資格手当
■財形貯蓄
■退職金
■出産休暇
■育児時短勤務
■社員表彰
■弔慶金

必要資格
入社時までに自動車運転免許(AT限定可)が必要です。
その他業務上必要な資格は勤務時間中に取得します。

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2021年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生、留学経験者、海外大生、外国人留学生、理系自由応募

採用予定学科
学部学科不問
専門知識がない場合も、入社後の教育制度を用いて一人前の技術者になることができます。

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書、成績証明書、その他
健康診断書、卒業(見込)証明書

採用予定人数/実績
2021年卒予定:6名
2020年卒実績:5名

採用実績校
愛知大、愛知学院大、愛知学泉大、愛知工業大、愛知淑徳大、大阪産業大、金沢工業大、岐阜協立大、岐阜聖徳学園大、九州共立大、金城学院大、久留米工業大、高知工科大学院、崇城大、大同大学/大学院、中部大、帝京科学大、名古屋学院大、名古屋工業大、南山大、西日本工業大、福岡工業大、三重大学大学院、名城大、愛知工科大、愛知工業大情報電子専門、岡崎女子短期大、金沢女子短期大、京都コンピュータ学院専門、情報学園文化専門、職業訓練専門、東海大、東海工業専門、名古屋工学院専門、名古屋商科大、名古屋女子短期大、名古屋美容専門、日本福祉大、福井工業大、ECCビジネス学院、ハノイ工科大(ベトナム)など

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2019年度:3名
2018年度:4名
2017年度:12名

過去3年間の新卒離職者数
2018年度:0名
2017年度:1名
2016年度:6名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2019年度:2名
2018年度:4名
2017年度:10名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2019年度:1名
2018年度:0名
2017年度:2名

平均継続勤務年数
11.06年

従業員の平均年齢
34.2歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:初年度の玉掛け講習などの費用は個人負担だが、当日の給与は支給。
国家試験(金属プレス加工)の受験費用は、初回のみ会社負担。また実技試験当日は有給休暇扱い。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
38.2時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
10.9日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/3名
女性:4名/4名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:20%
管理職:0%

将来のキャリアイメージ

技術系職

当社では個人の経験と、他部署間との連携をより深めるため、ジョブローテーションを行います。各部署の特徴や業務知識をより深め、キャリアアップをめざします。

《入社1年目》
入社3ヵ月間の研修で各部署を回り、金型ができあがるまでの流れや各部署の特徴を掴んでいただきます。その後配属先が決まり、より深い専門知識を習得していきます。

《入社3年目》
2年間で学んだ知識を生かし、工程計画・モデリング・解析に携わる技術管理課解析Grへ配属(一例)。より上流の工程を経験していただきます。この頃から、海外技術支援で海外へ(数ヵ月)行くこともあります。

《入社5年目》
早い人では、主任の役職を任されます。後輩のマネジメントも含め、他部署との連携や金型製作の各工程管理を徐々に任されるようになります。金型製作のプロになるまでの道のりはまだまだ続いていきます。

管理系職

「営業管理」と呼ばれる当社の営業職は、まず自分たちが「何を作っているか」を理解することが必要です。よって、いきなり営業ではなく最初は社内の色々な部署を経験します。文系・理系出身者がどちらも在籍しています。

《入社1年目》
技術系職と同様に入社3ヵ月で各部署をローテーションし、金型ができあがるまでの流れや各部署の特徴を掴んでいただきます。
配属後の半年は工場にて実習を実施。製造工程の理解を深めていただきます。

《入社2年目》
先輩に同行し、営業経験を積みながら上司のサポートのもと、担当メーカーを持ちます。工程管理を社内の各部署の人たちと調整しながら、納期に間に合うように管理していきます。

《入社4年目》
この頃になると、一人でメーカーと技術面の打ち合わせや日程交渉が行えるようになります。メーカーの要望に沿いつつ、社内からの技術提案を先方に伝え調整を図っていきます。

プレエントリー方法・選考の流れ

・プレエントリー方法
あさがくナビ2021よりプレエントリーをお願いします。

・選考の流れ
社内説明会 ※参加必須

1次選考(集団面接・筆記試験)

最終選考(個別面接)

●検索条件及び掲載内容について
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