様々な業種とつながりのある"物流"業界でスケールの大きい仕事をしたい方にはピッタリの会社です。東証一部上場の社会性・安定性もしっかり備わっている環境でぜひチャレンジしてみませんか!?
あさがくナビ
取材担当者
正社員

株式会社 丸和運輸機関(東証一部上場)【総合職】 UPDATE

業種
鉄道・陸運・海運・空輸・倉庫商社(食品関連)
職種
ルート営業(得意先中心) 運輸サービス、交通サービス、配送、倉庫系
本社
埼玉県
上場 3年連続増収増益
最終更新日:2020/07/31(金) 掲載終了日:2021/03/31(水)
採用職種
ルート営業(得意先中心) / 運輸サービス、交通サービス、配送、倉庫系
勤務地
東京都
仕事のイメージ
社会貢献性の高い仕事 / チームワークを活かす仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
【宅配ドライバー】
サービスドライバー職(SD職)

仕事内容
生協の宅配サービス『コープみらい』に加入しているお客様のもとへ、野菜や調味料、総菜、日用品などをお届けしていく仕事です。荷物を運ぶのは小型のトラック。普通免許で運転できるサイズです!

※約2~3年の宅配ドライバーを経験後、様々なキャリアがございます。
 (例)・トラック業務を続けたい⇒「宅配」継続や「企業間配送」の仕事可能
    ・トラック業務以外をやりたい⇒「物流センター」等での倉庫管理業務、事務等

◎置き配なので、再配達はありません!
宅配といえば、不在時の再配達に時間を取られるイメージがあるかもしれません。ですがお客様の不在時は、カギ付きのボックスに品物を入れて置いておくだけでOKです。効率よく配達できます。
◎意外と奥深い「積みこみ」
小型トラックで回るだけに、積み方1つで効率に大きな差が生まれます。また前回までのボックスを回収するため、トラックの整理整頓がスピードのカギを分けるんです。講習会なども用意しているので、少しずつレベルアップしていきましょう。

<1日の流れの例>
7:00 事業所に出社
7:10 着替えを済ませ、積みこみスタート
9:00 朝礼
9:15 車両点検
9:30 出発!
11:30 早めのランチ。今日は話題のラーメン屋に行こう!
12:30 再開
15:00 帰所
15:30 片づけ、日報などの記入
16:00 終了!

■先輩社員の声~楽しく働ける会社~■
「ドライバー職未経験でしたが、上長との同乗研修で運転技術をしっかり教えていただき、すんなりと業務に入れました。
生協のルート配送は、毎週、同じお客様とお会いして自分ならではの信頼関係を築けるところがやりがい。
訪問すると飲み物を用意してくださっているお客様も多くて嬉しいです(笑)。
コミュ二ケーションが大事だという、まさにサービスドライバーらしい業務だと思います。
新規会員を獲得するとインセンティブも付き、モチベーションがアップします」

勤務地

東京都(新宿、港、練馬、墨田、江東、江戸川、荒川、葛飾)の事業所
■本社
〒342-0008 埼玉県吉川市旭7-1

■事業所全国161拠点
(埼玉、東京、神奈川、千葉、茨城、群馬、栃木、大阪、京都、兵庫、北海道、岩手、宮城、愛知、滋賀、福井、岡山、広島、高知、福岡など 全グループ含む 2020年3月)

※詳細は、以下ホームページをご参照ください。
https://www.momotaro.co.jp/company/office.html

勤務時間
7:00~16:00(実働8時間/1時間休憩 )
※変形労働時間制(シフト制)有り

待遇・福利厚生

給与
◎月給 ※諸手当(通勤手当・残業手当 等)は別途支給、残業手当は1分単位で支給
〈大卒〉
・総合職:月給210,000円(幹部候補生、転居を伴う異動有)
・エリア限定職:月給203,000円(関東圏内限定、関東圏転居を伴う異動有)
・一般職:月給196,000円(自宅通勤希望者)
〈短大・専門卒〉
・月給187,000円

■総合職・エリア限定職・一般職の違いについて
 全ての募集職種において、以下の条件で分けております。

〈総合職〉将来の管理職候補として、転居を伴う異動を含む国内外各地の勤務
※広範囲にわたる管理・専門業務を遂行し、幹部候補生として採用とする。

〈エリア限定職〉一定のエリア(関東圏内等)に限定して転居を伴う異動がある勤務

〈一般職〉異動を自宅からの通勤可能圏内に限定し、転居を伴う異動がない勤務


試用期間
試用期間無し

受動喫煙対策
〈対策〉
全社:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

昇給・賞与
昇給:年1回(6月) ※人事考課による
賞与:年2回(7月・12月) ※業績により、決算賞与有り

諸手当
時間外勤務手当、資格手当、家族手当、通勤手当 など

休日休暇
◎週休2日制(土、日)
◎年末年始休暇
◎有給休暇(初年度10日)
◎慶弔休暇
◎介護休暇
◎産前産後休暇、育児休暇 など

社会保険
各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

各種制度
社宅制度、社員持株会、表彰制度、退職金(企業年金)制度、会員制スポーツクラブ 他

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2021年3月卒業予定の方
※既卒者は、卒業3年目までを第二新卒として扱う

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、既卒者

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書、その他
■学校指定の履歴書、卒業(見込)証明書 、成績証明書、健康診断書
選考段階で、随時ご提出いただきます。

採用予定人数/実績
2021年卒予定:50名
2020年卒実績:0名~10名

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2019年度:80名
2018年度:90名
2017年度:106名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2019年度:11名
2018年度:20名
2017年度:12名

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:●社内研修:丸和ロジスティクス大学・役員部門経営者研修・部門長研修・新社員フォロー研修・2年次フォロー研修・海外視察(中国・韓国・欧州・東南アジア) 他
●社外研修:ロジスティクス経営士資格認定講座・国際物流管理士資格認定講座・物流技術管理士資格認定講座・(以上日本ロジスティクスシステム協会主催) 他

自己啓発支援の有無及び内容
有:自己啓発支援制度・・・業務上必要な資格やスキルアップとして資格取得する際に、会社から補助金を受けることができる制度。

メンター制度の有無
有:配属後、専任の育成担当者を配置(育成者は入社2年~3年の若手社員中心)

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の有給休暇の平均取得日数
5.5日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/0名
女性:11名/11名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:0.0%
管理職:3.0%

将来のキャリアイメージ

総合職の場合

お荷物を単に運ぶだけでなく、お届けしながらお客様とのコミュニケーションもあります。
仕事はドライバーですが、社員同士のフォローもありますので、お客様との交流ポイントも教えてもらえます。 

未経験で入社した社員がドライバーとしてのスキルをアップさせて、さらには物流・倉庫のスペシャリストとしてキャリアステップも可能です。

《入社1年目》
入社後は、上長・先輩社員の車で同乗研修。上長・先輩社員のルートを一緒に回ります。十分にトレーニングを受けてから、自分のコースを担当しますので安心してください。

《入社3年目》
ご自身のキャリアビジョンに応じたステップアップができます!!
・トラック業務を続けたい⇒「宅配」継続や「企業間配送」の仕事可能
・トラック業務以外をやりたい⇒「物流センター」等での倉庫管理業務、事務等

プレエントリー方法・選考の流れ

■エントリー方法
◎あさがくナビまたは弊社HPよりプレエントリーをお願い致します。

【丸和運輸機関HPはこちら!】
http://www.momotaro.co.jp/

※なお、採用条件は下記のとおりとなります。

1)2021年3月卒業予定の方、又は
  既卒者 卒業から3年目以内の方
2)職歴
  有無問いません

■選考の流れ
参加条件:会社説明会参加者に限ります
【選考ステップ&スケジュール】
1)インターネットまたは合同説明会からエントリー
(エントリー頂いた方には、会社説明会のご案内をお送りします。)

2)会社説明会参加
(説明会にて選考の日程をご案内いたします。)

3)一次選考:集団面接

4)二次選考:個人面接

5)最終選考:役員面接(個人面接)

6)内々定
(内々定後には面談を行います。現状における不安や、不明点を
 採用担当者と話し、最終判断をみなさん自身にしていただきます。)

7)内定者オリエンテーション:先輩社員質問会やグループディスカッションなどを予定
 (希望者には物流センターなどの見学を実施)
※時期によって変動あり

●検索条件及び掲載内容について
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就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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