あさがくナビのみ掲載 優良特選企業
業種
情報・調査・コンサルティングソフトウェア・情報処理設計・開発・アウトソーシング
職種
プログラマ システムコンサルタント システムエンジニア システム運用・保守
本社
東京都
転勤なし 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 3年連続増収増益 資格支援制度あり
最終更新日:2020/08/06(木) 掲載終了日:2020/09/21(月)

プロフィール

人間力を武器に着実な成長を続ける技術者集団
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 新卒社員を育てるための教育、研修制度が充実
  • 明確な人事考課制度(目標設定シートによる数値化)
  • 社員ひとりひとりの個性を重んじる企業文化
①新入社員への手厚いフォローアップ制度あり!
 ・毎月同世代の先輩社員とのマナー研修、IT研修実施
 ・先輩社員と食事をしながら仕事やプライベートなんでも
  話をできる環境を提供

②金融システムに強み!!
 ・経済の根幹である金融業務知識を持ち、
  多くの実績とお客様から高い評価!

③弊社の目的!!!
 ・仕事を通じて一人でも多くのお客様を喜ばせ社会に貢献!
 ・社員一人一人の夢と物心両面の安定と満足を!
①新入社員への手厚いフォローアップ制度あり!
 ・毎月同世代の先輩社員とのマナー研修、IT研修実施
 ・先輩社員と食事をしながら仕事やプライベートなんでも
  話をできる環境を提供

②金融システムに強み!!
 ・経済の根幹である金融業務知識を持ち、
  多くの実績とお客様から高い評価!

③弊社の目的!!!
 ・仕事を通じて一人でも多くのお客様を喜ばせ社会に貢献!
 ・社員一人一人の夢と物心両面の安定と満足を!

当社の事業・魅力!

頑張りをしっかり評価

毎年度始に目標設定シートを上長と相談のうえ作成し、年3回のタイミングで達成状況に応じ数値化し評価を行います。
それぞれのスキルに見合った設定が出来るので、レベルにあったスキルアップが可能です。

社員の裁量が大きい

20代後半~30代前半の中堅の選抜社員で構成する改善プロジェクトを運営し、働き方を含む社内ルールの改善活動を行っています。
若手が中心になって企業文化を醸成するための施策です。

風通しのいい関係

社長を含め上司の皆さんは雑談含め話しかけやすい人柄です。プライベートな相談も自然に出来ます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

弊社は今年で設立22年目の中小企業です。
11年前に新卒採用を開始し、以降は新卒採用に拘り続け毎年
新卒社員を採用しています。
頼もしい諸先輩達のフォローのもと、第一に人として、第二に
技術者として成長し続ける事が出来る環境が整っています。
安心して働ける企業づくりにも力を入れており、
大手企業に引けを取らない福利厚生の充実や、
悩みを相談しやすい環境を整えています。
我々と仲間になり明るく楽しい社会人生活をスタートさせませんか?

選考のポイント

一番重視する点は、『やる気』です。
私たちと一緒に楽しく成長していきたいと思う方、
ぜひエントリーして下さい!!

企業概要

設立
1999年4月14日
代表者
長谷川 純
資本金
2,000万円
売上高
3億4千万円(2019年3月期決算)
従業員数
47名
本社所在地
東京都中央区日本橋茅場町3-5-2 YAMATOYAビル7F
事業内容
ITコンサルティング
ソフトウエア開発
平均年齢
33.75
沿革
1999年4月  ライジングシステム有限会社 設立
2003年11月 業務拡張のため本社を中央区日本橋茅場町へ移転
2006年6月  株式会社へ組織変更
2010年4月  プライバシーマーク取得
2010年4月  新卒第一期入社
2011年3月  資本金1,000万円に増資
2014年2月  業務拡張のため本社を現所在地へ移転
2015年3月  ISMS認証取得
2017年5月  資本金2,000万円に増資
2019年4月  設立20周年を迎える
連絡先
〒103-0025
東京都中央区日本橋茅場町3-5-2YAMATOYAビル7F
TEL 03-3666-5816(代表)
FAX 03-3666-5829
ホームページ
http://www.risystem.co.jp

プレエントリー方法・選考の流れ

「あさがくナビ」からプレエントリー

会社説明会に参加(Web)

書類選考

1次選考(Web面接 + Web試験)

2次選考(面接)

内定

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