人事担当の方も非常に気さくにご質問に答えて下さる方ばかりです。女性の社員さんのイメージが強いですが、男性の社員さんもたくさん活躍されています。一度お話し聞いてみてください。
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取材担当者
正社員

株式会社ワコール

業種
繊維・アパレル・服飾関連アパレル・ファッション
本社
京都府
上場 年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり 女性管理職20%以上
採用職種
営業 / ルート営業(得意先中心) / 法人営業(BtoB) / 人事・総務・労務 / 企画・商品開発 / 調査研究・マーケティング / 法務・審査・特許 / 基礎研究 / 生産・製造技術開発 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / システム運用・保守
勤務地
北海道 / 札幌市 / 東京都 / 千代田区 / 京都府 / 京都市 / 福岡県 / 福岡市 / 沖縄県 / 海外
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / シェアトップクラスの仕事 / チームワークを活かす仕事 / 少数精鋭で裁量権を持って働く仕事

募集概要

採用職種
事業系職群(総合職)

仕事内容
・商品企画(商品企画、製品開発、需要予測、基礎研究 等)
・生産企画(材料仕入、生産管理、品質管理、機器開発 等)
・販売企画(対得意先営業、販売促進、直営店運営、通販・ネット・カタログ事業 等)
・スタッフ(人事、経理財務、法務、システム開発 等)

勤務地

京都(本社)・東京・札幌・福岡・沖縄(営業所)
本社及び各事業所(国内及び海外関連会社への出向を含む)
※居住地の変更を伴う転勤があり

勤務時間
9:00~17:30

待遇・福利厚生

給与
修士了 月給23万3,200円
大学卒 月給22万3,000円
(一律生活関連手当含む)(2018年4月実績)


試用期間
試用期間無し

昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(6月、12月)

諸手当
・通勤手当
・住宅手当
・セールス手当
・外勤手当
・転勤手当
・時間外手当 等(条件・上限あり)

休日休暇
完全週休2日制(原則土日 ※事業所により異なる)
その他年次有給休暇(取得促進制度)、特別休暇(慶弔)

社会保険
・社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

各種制度
・社宅、独身寮
・従業員持株制度
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・自己啓発援助制度
・自社製品の社員割引購入制度
・定期健康診断
・再雇用制度
・永年勤続表彰制度

教育制度・研修
・新入社員研修(販売店研修・流通研修・工場研修を含む)
・若手社員育成研修(入社1年目~3年目までの社員対象)等の職群別階層別研修
・自己啓発援助制度 等

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2020年3月に四年制大学・大学院(修士)卒の方で、2020年4月1日に入社可能な方。
海外を含め全国転勤可能な方。

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書
成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書

採用予定人数/実績
2020年卒予定:25名~30名
2019年卒実績:39名
2017年 28名
2016年 29名
2015年 24名

採用実績校
京都大学、大阪大学、神戸大学、早稲田大学、慶應義塾大学
一橋大学、同志社大学、関西大学、関西学院大学、立命館大学
中央大学、明治大学、学習院大学、上智大学、青山学院大学
法政大学、京都産業大学、甲南大学、北海道大学、九州大学
大阪市立大学、京都工芸繊維大学、信州大学、兵庫県立大学 他(※順不同)

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

平均継続勤務年数
17.5年

従業員の平均年齢
41.5歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修(販売店研修・流通研修・工場研修を含む)・若手社員育成研修(入社1年目~3年目までの社員対象)等の職群別階層別研修、自己啓発援助制度、等

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の有給休暇の平均取得日数
13.7日

最終更新日:2019/03/14(木) 掲載終了予定日:2020/03/31(火)

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