各種施設の心臓部と言える「総合配電盤」を作っているメーカーです。創業100年を超えて老舗でありながら、常に新しく高い技術を求め、ほぼすべての製品でオーダーメイドで対応しています。
あさがくナビ
取材担当者
優良特選企業
正社員

株式会社勝亦電機製作所

業種
電気機器・電子機器・半導体関連精密機器その他製造
本社
東京都
年間休日120日以上 資格支援制度あり
採用職種
機械・電機・電子機器設計 / 生産管理・品質管理・メンテナンス
勤務地
東京都 / 静岡県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / 少数精鋭で裁量権を持って働く仕事

募集概要

採用職種
【東 京】技術職(電気回路設計)
     品質管理(検査)職
【沼 津】技術職(電気回路設計)
     品質管理(検査)職
     製造職(配線・組立)

仕事内容
【技術職】
配電盤や分電盤、制御盤、監視盤の電気回路設計などを行う仕事です。具体的には、お客様や営業担当から仕様をヒヤリングし、CADを使って立体図面を作成。図面が完成したら部品や板金加工の手配をし、製造職へ製造の依頼を行います。入社後はまず、配線の仕組みや製造の流れ、部品の知識を学ぶために製造現場へ。その後、配属先で設計業務に携わっていただきます。

【品質管理(検査)職】
配電盤・分電盤・制御盤・監視盤、それらシステムに関して、品質検査、不具合調整を行なう仕事です。設計図面を見ながら、仕様、規格、社内基準を満たしているか?回路や動作に問題は無いか?等を確認します。検査後は製品の出荷許可をし、試験成績表等の書類作成を行います。また更新や改造作業などで現地へ出張し検査や試運転立会を行う事もあります。

【製造職】
設計図面をもとに、配電盤や分電盤、制御盤、監視盤の組み立てや配線を行なっていきます。ベルトコンベア式のような流れ作業ではなく、一人ひとりが手作業でひとつの盤を製造。現場の第一線でモノづくりの楽しさを味わうことができ、完成時には達成感も得ることができる仕事です。

勤務地

東京工場、沼津工場
【技術職】東京工場(東京都品川区)、沼津工場(静岡県沼津市)
【品質管理(検査)職】東京工場(東京都品川区)、沼津工場(静岡県沼津市)
【製造職】沼津工場(静岡県沼津市)

勤務時間
8:30~17:15(実働8時間)
休憩12:00~12:45

待遇・福利厚生

給与
【技術職・品質管理(検査)職・製造職】
大学院卒      :初任給 月給211,000円
大学・高専(専攻)卒:初任給 月給197,000円
短大・高専・専門卒 :初任給 月給175,000円
※住宅手当、全員一律6,000円含む。


試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7・12月)

諸手当
住宅手当・家族手当・時間外手当・役付手当・通勤手当(全額支給)

休日休暇
◆週休2日制(土・日・祝日)
◆創立記念日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇(初年度10日、最高20日)※入社日より付与
◆育児・介護休暇 など

※年間休日:126日

社会保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

各種制度
退職金(中小企業退職金共済)・資格取得奨励金・財形貯蓄・団体定期保険・団体就業不能保障保険

新入社員研修
■社内研修
・社内規則
・当社製品説明
・配電盤とは、図面の見方、部品知識
・電気の基礎知識

■集合研修
・会社のしくみ
・社会人としての基本動作
・職場でのコミュニケーションとチームワーク
・効率的な仕事をするために
・良い人間関係を築く
・ビジネスマナーの基本
・ビジネス文書の基本

■業務別研修
・製造現場の基本心得
・製造業における仕事の基本
・QCDSの体得
・ものづくりの基本5S
・製造業に求められるチームワーク
・製造業に必要な基本用語 など

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2020年3月卒業予定者

積極採用対象
理系学生、理系大学院生、高等専門学校生

採用予定学科
学部学科指定
技術職・品質管理(検査)職:機電系学科
製造職:全学科

応募・選考時の提出書類
履歴書
※履歴書(写真貼付)の提出をお願いいたします。

採用予定人数/実績
2020年卒予定:6名
2019年卒実績:7名

採用実績校
<大学>
大阪電気通信大学、神奈川工科大学、工学院大学、国立東京農工大学、職業能力開発総合大学校、湘南工科大学、第一工業大学、玉川大学、千葉工業大学、東海大学、東京電機大学、東北工業大学、日本大学、日本工業大学、武蔵工業大学、関東学院大学 など

<短大・高専・専門学校>
近畿大学工業高等専門学校、湘北短期大学、大阪電子専門学校、東京商科学院専門学校、東京電子専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、沼津情報・ビジネス専門学校  など

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2018年度:2名
2017年度:3名
2016年度:2名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2018年度:0名
2017年度:0名
2016年度:0名

平均継続勤務年数
13年

従業員の平均年齢
40歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修:社内研修、集合研修、業種別研修
教育制度あり
※詳細は「教育制度」「新入社員研修」の項目をご確認下さい。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の有給休暇の平均取得日数
4日

プレエントリー方法・選考の流れ

あさがくナビよりエントリー
 ▼
会社説明・選考会(工場見学・適性検査)
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面 接(個人面接)
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内 定
最終更新日:2019/03/06(水) 掲載終了予定日:2019/08/15(木)

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