正社員

コーナン商事株式会社【東証プライム上場】

業種
ホームセンター・DIY/流通・専門店
職種
販売・接客/店長・店舗運営/スーパーバイザー・バイヤー/企画・商品開発/調査研究・マーケティング/宣伝・広報
本社
大阪府
働き方の特徴
年間休日120日以上/ジョブローテーションあり
上場企業 教育制度・研修が充実
最終更新日:2026/09/16(水) 掲載終了日:2027/02/28(日)
採用職種
販売・接客/店長・店舗運営/スーパーバイザー・バイヤー/企画・商品開発/調査研究・マーケティング/宣伝・広報
勤務地
宮城県/福島県/茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/長崎県/熊本県/沖縄県
働き方の特徴
年間休日120日以上/ジョブローテーションあり

募集概要

採用職種
■総合職
■地域限定職
└エリアに限定した働き方も可能です◎
仕事内容
入社後は店舗に配属となり、販売や売場づくりを通じて店舗運営の基礎を学びます。
お客様とのコミュニケーションや商品管理など、現場での経験を積みながら成長していきます。

【主な業務】
■売場づくり・商品陳列
■接客・商品提案
■発注業務
■在庫管理
■売上・利益管理

【やりがい】
売場づくりには自分のアイデアを活かせる場面も多くあります。
商品の並べ方や提案方法を工夫し、売上向上につながった時には大きな達成感を得られます。
また、お客様から直接感謝の言葉をいただけることも魅力の一つです。

【本部の場合】
■営業部
■商品統括部(バイヤー/マーチャンダイザー)
■開発部
■販売促進部

【目指せるキャリア】
店舗で経験を積んだ後は、適性や希望に応じてさまざまなキャリアに挑戦できます。
「店舗運営のスペシャリストを目指したい」「商品企画に携わりたい」「人事として採用に関わりたい」など、一人ひとりの志向に応じたキャリア形成が可能です。

また、総合職=転居を伴う異動が多いというイメージを持たれることがありますが、実際には約7割の社員が転居を伴う異動を経験していません。
幅広いキャリアの可能性と働きやすさの両方を実現できる環境があります。
◎地域限定職の場合、転居を伴う転勤がないため、地域に根差した働き方をすることが可能です!
勤務地
【初回配属は片道90分以内の店舗】宮城~沖縄までの全国
宮城県/福島県/茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/長崎県/熊本県/沖縄県

※総合職の場合、将来的に転勤の可能性あり。
勤務時間
6:00~21:30(実働8時間)
※店舗によって営業時間は異なります。

【一例】
■ホームセンター営業時間:9:00~21:00
■コーナンPRO営業時間:6:30~20:00

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2027年3月卒業予定の方
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書
採用予定人数/実績
2027年卒予定:101名~200名
前年度採用実績:108名

待遇・福利厚生

給与
大学院修了
【総合職】
■月給:251,000円(関東の場合)
■月給:248,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)

【地域限定職】
月給:231,000円(関東の場合)
月給:228,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)
※関東の場合のみ一律諸手当含む

大学卒
【総合職】
■月給:245,000円(関東の場合)
■月給:242,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)

【地域限定職】
月給:229,000円(関東の場合)
月給:226,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)
※関東の場合のみ一律諸手当含む

短大卒、専門卒
【総合職】
■月給:236,000円(関東の場合)
■月給:233,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)

【地域限定職】
月給:224,000円(関東の場合)
月給:221,000円(関西・東海・中国四国・九州・東北の場合)
※関東の場合のみ一律諸手当含む


※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給:年1回(3月)
賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
通勤手当(半径2km以上の通勤となる場合に支給)
関東手当(東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県にお住まいの方に支給)
職位手当(チーフ・主任・店長など職位ごとに支給)
家族手当(扶養控除の対象となる子供がいる場合支給)
時間外手当(残業が発生した場合に支給)
定額残業手当(管理職に所定の手当を支給)
資格手当(DIYアドバイザー・販売士・危険物乙種四類・インテリアコーディネーターなど、対象資格は30種類程度)
※その他規定により諸手当あり
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
※店舗によって異なります。
休日休暇
年間休日120日
シフト制(月9~11日)
慶弔休暇
特別休暇
年次有給休暇(平日取得も可能)
社会保険
社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金)
各種制度
育児・介護休業制度
育児短時間勤務制度(小学校3年生終了まで)
確定拠出年金
社員持株会・財形貯蓄制度
永年勤続表彰制度
従業員割引制度等

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2025年度:84名
2024年度:105名
2023年度:120名
過去3年間の新卒離職者数
2024年度:3名
2023年度:5名
2022年度:18名
過去3年間の新卒採用者数(男性)
2025年度:57名
2024年度:66名
2023年度:79名
過去3年間の新卒採用者数(女性)
2025年度:27名
2024年度:39名
2023年度:41名
平均継続勤務年数
15年

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修、階層別研修、店長資格認定研修、バイヤー資格認定研修、商品知識研修など。年間を通して約30種類の研修を実施しています。
自己啓発支援の有無及び内容
有:資格手当制度、受験料還付制度、通信教育受講料補助制度などをご用意しております。
通信教育では、80コース以上があり、半年に1講座受けることができ修了時には奨励金の支給もあります。
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:自己申告制度、考課面談があり、考課面談では半期ごとに所属長と面談してキャリアの相談の機会もあります。
社内検定等の制度の有無及び内容
有:店長マイスター、園芸マイスター

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
14.4時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
12日

エントリー方法・選考の流れ

Re就活キャンパスよりエントリー
  ▼
イベント参加(仕事体験や説明会)
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適性検査(web)
  ▼
一次面接(web)
  ▼
最終面接(web)
  ▼
内定だし

※説明会参加から内々定だしまで約1ヵ月程度です

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