正社員

株式会社朝日新聞社【技術コース】

業種
放送・新聞・広告・出版／Webメディア運営／ソフトウェア・情報処理
職種
応用研究・技術開発／プログラマ／システムコンサルタント／システムエンジニア／ネットワークエンジニア／セールスエンジニア／カスタマーエンジニア／カスタマーサポート／システム運用・保守／ディレクター(Web、広告、ゲームほか)／Webデザイナー／ITコンサルタント／データサイエンティスト
本社
東京都／大阪府
働き方の特徴
年間休日120日以上／語学力を活かせる仕事／裁量権が大きい／リモートワーク・在宅勤務可
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実 家賃補助あり
コース一覧
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最終更新日：2025/09/22(月) 掲載終了日：2026/02/28(土)

インターンシップ＆キャリア

【最先端のメディア技術を体験】エンジニアコース冬1day

仕事体験 27卒

開催期間：1日

特徴

Web知識が身につく／エンジニアスキルが身につく／交通費支給／理系学生にオススメ／服装自由

インターンシップ＆キャリアの特徴

  • ・多様な働き方が魅力！ やりたいことを実現できる
  • ・あなたのスキルやアイデアをいかせる
  • ・対面ワークでは現場社員からフィードバックあり
朝日新聞社ではITエンジニアが多数活躍しています。
朝日新聞のデジタル版を始めとするデジタル事業の多面的展開や、高校野球記事の自動生成といった研究開発に積極的に取り組んでいます。

メディアテクノロジーの第一線で活躍するITエンジニアがサポート。
Webメディアの基盤となるCMSを使ってニュースサイトの構築を行いながら、最先端のメディアの技術について学んでいただきます。IT技術活用のアイデアソンや、社員とのトークも予定しています。
　
ジャーナリズムを核とした「総合メディア企業」の仕事や働き方、社風に触れるチャンスです
文理不問！ ITエンジニアの仕事に興味がある方、お気軽にご応募ください。


＊----エンジニア職以外にも、以下のコースを受け付け中です----＊

■ジャーナリストコース冬1day
取材・執筆体験、編集フロア見学、ニュースの現場がわかる講演、記者とのトークほか

■ビジネスコース冬2days
現場社員とのワークを通じて、ビジネス部門の幅広い仕事を体験いただけます

■障がいのある学生向け1day【近日受付開始】
会社や仕事の説明、障がいのある社員の働き方の紹介、社内見学、個別相談会など

募集概要

日程・会場
■エンジニアコース冬1day ※ES選考あり
12月13日（土）　大阪本社
12月21日（日）　東京本社
2月11日（水・祝） 東京本社

■ジャーナリストコース1day ※ES選考あり
12月14日（日） 東京本社
12月21日（日） 大阪本社

■ビジネスコース2days ※ES選考あり
11月29日（土）～30日（日）　東京本社
12月6日（土）～7日（日）　東京本社

■障がいのある学生向け1day
・11月24日（月・祝） 東京本社
対象・資格
大学3年生または大学院1年生が中心ですが、それ以外の方も在学中の方は応募できます。
全プログラムに参加できる方。学部、学科、地域は問いません。
報酬・待遇など
・報酬なし
・遠方（国内）の方に限り、当社規定額の交通費を支給します
・1day開催の場合は宿泊先の手配はございません。2日以上の日程の場合は、遠方（国内）の方に限り、必要に応じて宿泊先を手配します。
応募締切日
■エンジニアコース冬1day ※ES提出の締め切り日時です
【12月開催回】11月21日（金）正午
【2月開催回】1月21日（水）正午

■ジャーナリストコース1day ※ES提出の締め切り日時です
11月13日（木）正午

■ビジネスコース2days ※ES提出の締め切り日時です
10月27日（月）正午

■障がいのある学生向け1day
11月13日（木）
応募方法
Ｒｅ就活キャンパスよりエントリーをお願いします
↓
メールで朝日新聞社27卒マイページへのご登録案内をお送りします
↓
マイページにご登録をお願いします
↓
マイページでエントリーをお願いします

※Ｒｅ就活キャンパス上のエントリーだけでは、応募完了したことになりません。ご注意ください
朝日新聞社のエンジニアの仕事
ニュースを伝えることを中心に、大小約30のウェブメディアの運営、長年の蓄積や信頼を生かした新たなビジネス開発に力を入れている朝日新聞社では、多くのエンジニアが活躍しています。
　
朝日新聞のデジタル版のインターフェースや、課金システムの設計。社内外のウェブメディアの開発・運営。社内業務のDX。145年分の記事や写真データを生かしたR&D……。そこまで大きな組織ではない分、立案から構築、運営までの流れに一貫して携われるのが魅力です。
　
新卒採用は、Webフロントエンド・バックエンド・ネイティブアプリ・インフラ・セキュリティ・研究開発・プロダクトマネジャー・データ分析・情報システムなどにあたる方を、一括で採用します。入社から半年間の研修があり、希望や適性を踏まえて、朝デジ事業センター、メディア事業本部、コーポレート本部などに配属されます。
入社の入り口は技術部門、記者部門、ビジネス部門の三つ！
以下の弊社採用サイトで部門別にご紹介しています。よろしければご覧ください。

■技術部門（エンジニアコース）
https://www.asahishimbun-saiyou.com/works/it-engineer

■記者部門（ジャーナリストコース）
https://www.asahishimbun-saiyou.com/works/journalist

■ビジネス部門（ビジネスコース）
https://www.asahishimbun-saiyou.com/works/business

社員に聞く!インターンシップ＆キャリアの魅力

人事担当者
人事担当者からのコメント

学生の皆さんに、「実際、働くってどうなの」を実感してもらえる学びの場、コミュニケーションの場になるようなセミナーの運営を心がけています。
参加者のセミナー後のアンケートでは、「かたいイメージだったが、ウェブ発信や新規事業など新しいことにどんどん挑戦している会社だと思った」「気さくな人が多く風通しがよく柔軟」など、朝日新聞のイメージが大きく変わったとの声が多く寄せられています。
　新聞という枠にとどまらず、ジャーナリズムを核とした総合メディア企業を体験してください。

先輩社員
先輩のオススメポイント

・解決されていない社会問題について、考えるきっかけづくりをしたいと思いました。記者なら、様々な立場や考え方を伝えられます。同じ業界の中でも自由な雰囲気で、やりたいことを実現させている社員が多いと感じ、朝日新聞を選びました。
・SNSを含むネット上で、誰でも簡単に情報を発信/取得することができる時代、真に価値ある情報を提供するメディアの必要性やジャーナリズムの重要性を感じ、この業界を志望しました。インタ―ンシップ等を通して、朝日新聞社のデジタル強化へ取り組む姿勢や働く社員の人のよさ、社の雰囲気に惹かれ、入社を決めました。
・大学で学んだ情報技術を活かして、社会に貢献する仕事をしたいと考えていました。AIやVRなど新技術へのチャレンジ精神や、写真や動画など多彩なコンテンツを持っている朝日新聞社で、人々の暮らしに役立つサービスを提供したいと思い、入社を決めました。

エントリー方法・選考の流れ

まずはＲｅ就活キャンパスよりエントリーください。
↓
その後、メールにて朝日新聞社27卒マイページへのご登録案内をお送りします。
↓
ご登録後、マイページからエントリーをお願いします

※Ｒｅ就活キャンパス上のエントリーだけでは、応募完了したことになりません。

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