当社はお客さまのビジネスITパートナーとして、
お客さまの立場・視点で、情報システムとビジネスの最適化、付加価値向上のサポートをしています。

そんな当社は2021年にSCSKグループ3社の統合により新たスタートを切りました。
社員全員が「この会社で働けて良かった」と思える会社でありたいとの思いから、
SCSKグループの「人を大切にする」の精神のもと、
「働きやすく、やりがいのある会社」の実現に取り組んでいます！

＼キーワードで見るSCSK Minoriソリューションズ／
■リモートワーク制度による≪在宅勤務≫が可能！
■通年カジュアルスタイルを採用により、仕事中の服装の選択肢を拡大！
■フレックスタイムを導入◎
　フレキシブルタイムの範囲内でいつでも好きな時間に出社し退社が可能
■クラブ活動（軽音楽／フットサル／野球／ゴルフ／英会話／アウトドアなど）やってます！
■オフィスはフリーアドレス
■社内SNSの積極活用！
■きれいな共有ラウンジの設置あり

など社員の働きやすさや自発的な交流を促進するための様々な取り組みを行っています。
休みに関しても「計画年休制度」を導入し、
家族の行事や旅行といった先々の予定等に合わせ社員が計画的に休暇を取得しやすい環境を整えるなど、
社員の公私共の充実に繋がるような工夫と取組みをしています。

当社では、社員が健康でプライベートでも充実しているからこそ、
仕事に打ち込むことができ活気ある会社になる、
そんな「健康経営」という考えの下、ワークライフバランスを大切にしています。