TOKYO働き方改革宣言企業★年間休日平均120日以上の働きやすさ！
人事担当が語る
「ココに注目！」
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【IT未経験大歓迎！】知識不問の選考実施中！
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【残業は月10.0時間】年間休日平均120日の働きやすさ！
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【平日18時以降の面接OK】お気軽にご相談ください！
「コンピュータで人の笑顔を増やしていく」「日本中の人を元気にする」といった熱い思いから2002年にCLINKSは誕生しました。
当社はITエンジニア派遣を始めとして、在宅派遣、Webシステム開発、アプリ開発、ソーシャルゲーム開発など多岐にわたりソリューションサービスを提供しています。
私たちは「社員のモチベーション」を大事な要素として位置付けています。IT業界における客先常駐などの勤務形態は、エンジニアの帰属意識を低下させ、モチベーションを低下させる原因の一つとなっています。
ですが、ITというのはとても面白くやりがいのある仕事です。一部の企業のせいで、IT業界を目指す若者の数が減ってきているというデータもある実情を変えるべく、業界の構造改革を含め、CLINKSだからできることを通じてIT業界の魅力を上げ、その魅力を伝えていくことも我々の使命だと思っています。
◇モチベーションを上げるための取り組み ◇
日本中のITエンジニアを元気にして日本を活気で溢れさせたい！そんな想いからCLINKSでは、「魅力ある会社作り」に取り組んでいます。
テレワーク制度(在宅勤務)を積極的に導入するだけでなく、年間休日平均130日以上、平均残業時間月10.0時間。もちろん残業手当は全額支給します。さらにU・Iターンの方には嬉しい社員寮も完備。副業制度（※原則入社1年以上）もあり、働きやすさは業界随一の環境を整備しています。