『地域創生×地域密着』を武器として、アミューズメントを軸に保育園・レストランなど多種多彩に展開
人事担当が語る
「ココに注目！」
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【事業領域】「遊」「保育」「食」と多角化事業を展開中！
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【ライフプラン】転居を伴う転勤無し！
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【人間関係の良さ】一番の魅力！面倒見の良い先輩がたくさん！
◎≪『個店経営』を軸とした地域密着型の成長企業≫
私たち東海レジャーの店舗展開の基本は個店経営で、大きな裁量権が店舗に与えられています。
各店舗の店長や社員が主役となり、店舗が自律して運営を行う組織として活動しています。
それぞれの地域によってお客様のニーズは異なるため、各店舗が店づくりを行う「個店経営」により、
１店舗１店舗が違う店作りをし、お客様のニーズにお応えしています。
一店舗は中小企業にも匹敵する経営規模を任されることになるためダイナミックなチャレンジができる地域密着型企業です。
◎≪働く社員を応援する様々な制度≫
「会社と従業員の幸福のために」という理念に基づいた、働きやすさを応援する様々な制度。
あなたの新社会人生活を充実したものにすること間違いなし！
●転居を伴う異動なし●当社運営の保育園無料利用制度●毎週土日ノー残業デー
●近くて便利な寮完備(入居から90日以降は家賃無料)
－－－会社をよりよくすべく社員自らが提案し採用された制度も。一緒に東海レジャーを作っていきませんか？
◎≪尊重し合い助け合う社風≫
お互いに尊重し合い、助け合える風土が根付いています。
万全の研修体制と明確なキャリア形成の道、そして居心地の良い雰囲気が当社の魅力です。
皆さんの中には、『パチンコには詳しくないし』と不安に思う方がいるかもしれません。
でも、ご安心下さい。当社の80％は未経験者で構成されています！
新入社員研修では、じっくり時間をかけて１人ひとりに目の届く教育プログラムを組んでいます。
あなたの「やってみたい！」を実現し、成長スピードも速く感じるはずです。