「フードウェイ」とお聞きになると、接客のお仕事と思われがちですが実はそんなことはないんです。販売促進に関する企画や店舗運営の企画など、スーパーの中でもクリエイティブな要素が強いのが魅力です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

株式会社フードウェイ

業種
百貨店・スーパー・コンビニ流通・専門店
職種
販売・接客 店長・店舗運営 スーパーバイザー・バイヤー 人事・総務・労務 企画・商品開発 システムエンジニア
本社
福岡県
最終更新日:2023/12/16(土) 掲載終了日:2024/03/31(日)

プロフィール

「やりたい!」が実現できる、実力主義の若手も活躍できる企業!
人事担当が語る「ココに注目!」
  • スーパーの仕事決めつけてない?商品陳列だけが仕事じゃない!
  • 思いの強さや行動をしっかり評価してくれる社風が魅力!
  • 10年連続売上アップ↑↑成長中の会社
★☆お客様のライフスタイルに合わせた、すてきな"食"を提案します☆★

当社は九州を中心に関東エリアまで進出しているスーパーマーケット「Food Way」を運営しています。
今や安心・安全で美味しい商品を、安く提供するのは当たり前の時代です!
これからのスーパーマーケットに求められるのは、それ以上の付加価値をつけることです。
“食”を通じてお客様には笑顔と信頼を、従業員には夢と誇りを、生み出していける企業になりたいと考えています。

★ 福岡生まれのスーパーマーケット
★ 九州北部・関東を中心に31店舗展開!
★ 10年連続売上アップ↑↑成長中の会社
★ スーパーマーケットなのに百貨店に負けないラインアップ!
★ キーワードは「地域密着型」、「提案型」、フードウェイ独自の強みを磨く!

若手社員が活躍できる、実力主義の会社「フードウェイ」は、いま大きく成長している途中です。

★☆充実した研修制度、働きやすい社内体制あり☆★
入社後は、同じ志を持った同期と切磋琢磨しながら、
先輩社員のフォローも含めたOJT研修を通して、挑戦・成長ができる機会が多くあります。
ひとたび業務を終えれば、プライベートとして同期や先輩とスポーツや食事を一緒に楽しむこともありますよ(*^^*)

★☆いち社員でありながら経営者の経験も☆★
入社後あなたに目指していただくのは、"3年で店長昇格"です!
店長やマネージャークラスになると、
数百億円、数十億円の売り上げ店舗のマネジメントを任せてもらうことができます。
現場での経験を積み、お客様や従業員から信頼される管理責任者、億単位の経営者になりませんか?
"やりたい!"という思いの強さ、行動をしっかり評価してくれる社風が魅力です!
★☆お客様のライフスタイルに合わせた、すてきな"食"を提案します☆★

当社は九州を中心に関東エリアまで進出しているスーパーマーケット「Food Way」を運営しています。
今や安心・安全で美味しい商品を、安く提供するのは当たり前の時代です!
これからのスーパーマーケットに求められるのは、それ以上の付加価値をつけることです。
“食”を通じてお客様には笑顔と信頼を、従業員には夢と誇りを、生み出していける企業になりたいと考えています。

★ 福岡生まれのスーパーマーケット
★ 九州北部・関東を中心に31店舗展開!
★ 10年連続売上アップ↑↑成長中の会社
★ スーパーマーケットなのに百貨店に負けないラインアップ!
★ キーワードは「地域密着型」、「提案型」、フードウェイ独自の強みを磨く!

若手社員が活躍できる、実力主義の会社「フードウェイ」は、いま大きく成長している途中です。

★☆充実した研修制度、働きやすい社内体制あり☆★
入社後は、同じ志を持った同期と切磋琢磨しながら、
先輩社員のフォローも含めたOJT研修を通して、挑戦・成長ができる機会が多くあります。
ひとたび業務を終えれば、プライベートとして同期や先輩とスポーツや食事を一緒に楽しむこともありますよ(*^^*)

★☆いち社員でありながら経営者の経験も☆★
入社後あなたに目指していただくのは、"3年で店長昇格"です!
店長やマネージャークラスになると、
数百億円、数十億円の売り上げ店舗のマネジメントを任せてもらうことができます。
現場での経験を積み、お客様や従業員から信頼される管理責任者、億単位の経営者になりませんか?

当社の事業・魅力!

商品・サービスの知名度が高い

福岡県を中心とした九州北部および東京、神奈川、千葉、静岡、広島、山口において、スーパーマーケット「フードウェイ」「ハイマート」などの運営を行っています。

教育制度・研修が充実

6ヵ間に亘る全部門の体験実習(1か月半×4部門)や主に首都圏のマーケットリサーチを目的とした定期的な出張研修の実施、その他商品知識の向上を目的とした勉強会の実施等の研修を行っております。

社員の裁量が大きい

1年目から商品の陳列・補充、売場づくりなど売場のメンテナンスを任されたり、挑戦できる場面が多くあります!ボトムアップ形式で、社員の意向や考えを汲み取る社風なので、社員の成長スピードは早い会社です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

私は「成長」というワードが決め手となり、この会社への入社を決意しました(^^)/
仕事を通して自分もまだまだ成長したいという気持ちがあり、事業拡大中で成長し続けているこの会社で働きたいと思いました。

枠組みにとらわれずやってみる、しっかり成果を追求していく、社風や環境があります!
私は入社1カ月後より、研修を続けながら人事部のお仕事にも携わらせていただきました☆

好きなことや得意なことが違うように、やりがいに感じることも人それぞれだと思います。
こんなふうに会社で働きたい、自分が働くことをイメージできるように、会社についてしっかり知ることが大事です!

自分と向き合いながら、就職活動頑張ってください!(^^)!

選考のポイント

弊社では応募時の志望動機は不問です!
当初の希望から進路変更した等で、現時点では志望動機が見つけられなかったり、まとまっていなくても構いません。

少しでも当社に興味がございましたらまずはご応募お待ちしています。
※選考が進み当社の理解を深めていただいた上での志望動機については確認させて頂く場合がございます。

先輩社員
先輩の入社理由

★若い会社、若い社員が魅力★
私は店舗運営の食品部に所属してます。
普段は特定の店舗に出勤し、在庫の管理、スタッフさんの教育や日々の運営のチェック、繁忙日のオペレーションの計画作成などをしています。
店舗が安定して運営ができるように、またさらにスタッフさんの接客スキルがあがるように、と考えながら毎日仕事をしています!

フードウェイはまだまだ発展途上の若い会社です。
ですから、若い社員も多いんです!
同世代の人と切磋琢磨して、会社と共に自分自身が成長できる環境があるから、私はフードウェイに入社を決めました。
実際、後輩社員の方も次々へと入社してきて、年々社内に活気があふれてきてます。

また、20代で責任者になる方も多く、自分次第でキャリアアップがどんどんできます。
新店舗も増えてきているので、チャンスはいっぱいありますよ!

企業概要

設立
2000年6月
代表者
後藤 圭介
資本金
5,000万円
売上高
<グループ合計>
310億円(2023年2月)
従業員数
約2150名(グループ合計)
本社所在地
■本社
福岡県福岡市早良区高取1-2-22
事業内容
福岡県を中心とした九州北部および東京、神奈川、千葉、静岡、広島、山口において、
スーパーマーケット「フードウェイ」「ハイマート」などの運営を行っています。
事業所(福岡県内)
■関東本部
神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8日総第16ビル11F 1101

福浜店(福岡市中央区福浜2-4-1)
小戸店(福岡市西区小戸3-24-53)
三宅店(福岡市南区三宅2-16-1)
中洲ゲイツ店(福岡市博多区中洲3-7-24)
西新店(福岡市早良区西新4-1-1)
アイランドアイ照葉店(福岡市東区香椎照葉6-6-6)
トリアス店(福岡県糟屋郡久山町大字山田1183-1)
前原店(福岡県糸島市前原東1-6-27)
中間店(福岡県中間市中鶴4-5-7)
新飯塚店(福岡県飯塚市立岩964-32)
稲築店(福岡県嘉麻市岩崎826-1)
西鉄久留米駅前店(福岡県久留米市天神町6)
宗像店(福岡県宗像市光岡284)
本城店(北九州市八幡西区本城5-1-7)
直方店(福岡県直方市下境836-1)
事業所(福岡県外)
佐賀モラージュ店(佐賀市巨勢町大字牛島730)
佐賀大和店(佐賀市大和町尼寺597)
サクラマチ店(熊本市中央区桜町3-10)
大分駅南店(大分市東大道1-3-1)
松浦店(長崎県松浦市志佐町浦免950)
赤羽店(東京都北区赤羽西1-5-1)
新横浜プリンスペペ店(神奈川県横浜市港北区新横浜3-4)
藤沢オーパ店(神奈川県藤沢市南藤沢22-3 地下1階)
津田沼店(千葉県習志野市谷津7-7-1)
サントムーン柿田川店(静岡県駿東郡清水町玉川61-2)
福屋五日市店(広島市佐伯区五日市駅前1-4-5)
武蔵小金井店(東京都小金井市本町6-2-30)
アルパーク店(広島県広島市草津新町2-26-1アルパーク東棟B1F)
おのだサンパーク店(山口県山陽小野田市中川6-4-1 おのだサンパーク西館1F)
マークイズ静岡店(静岡市葵区柚木1026)
みなとみらい店(横浜市西区みなとみらい3-5-1)
HP
◆ホームページ◆
http://www.foodway.co.jp/

平均年齢
33.8歳
連絡先
福岡市早良区高取1-2-22

<担当> 管理本部 人事部/澤野・松元
<TEL> 092-852-8170
< HP > http://www.foodway.co.jp/

ギャラリー

プレエントリー方法・選考の流れ

まずはあさがくナビより「プレエントリー」をお願いします!
1.プレエントリー

2.会社説明会受付
 (あさがくナビ上で随時行いますので画面より予約をお願いします)

3.会社説明会(会社概要や仕事内容をご説明)
 ※説明会に来られた方へ一次選考の案内を致します!

4.一次選考(オンライン面接)
 ※お互いをよく知るために、会話形式で行います!

5.二次選考(個人面接)※対面

6.最終選考(店舗視察、役員面接)※対面

7.内定

【スピード内定、実施中】
プレエントリーから内定までは1ヶ月以内。
選考の結果は選考実施から7日以内でご連絡します。
※日程調整が双方の都合により難航した場合、
プレエントリーから内定までが1ヶ月を過ぎる可能性もあります。

【書類選考なし】
弊社は筆記試験、書類選考はありません。
※選考は面接のみです。
※説明会・選考は日本語でのご案内になります。
恐れ入りますが留学生の方は以下条件を満たしている方のみ説明会にご参加いただけます。
・業務において社員同士、お客様と意思疎通を図る為、日本語能力試験N1を保持している方

●検索条件及び掲載内容について
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