正社員

株式会社ロック・フィールド

業種
食品フードビジネス商社(食品関連)
職種
営業 販売・接客 企画・商品開発 物流・在庫管理 生産管理・品質管理・メンテナンス
本社
兵庫県
最終更新日:2022/09/09(金) 掲載終了日:2022/11/29(火)
採用職種
営業 / 販売・接客 / 物流・在庫管理 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / 企画・商品開発
勤務地
東京都 / 兵庫県

募集概要

採用職種
総合職(営業職)

仕事内容
営業店舗での惣菜の販売業務や店舗運営など会社の最前線でお客様と接していただきます。
直にお客様の声を聞き、お客様の満足度を上げながら売り上げ、利益の最大化に取り組んでいただきます。
販売スタッフと目標達成を目指し、チームワークを重視しながら取り組みます。

勤務地

全国各店舗
岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

勤務時間
【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:店舗・ファクトリー/実働8時間(交替制)
 オフィス/8:30~17:30(休憩1時間・実働8時間)

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待遇・福利厚生

給与
■総合職(関東)
・短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:202,000円(一律手当含む)

・大学 卒業見込みの方
  月給:215,500円(一律手当含む)

・大学院 卒業見込みの方
  月給:224,500円(一律手当含む)

■総合職(関西・中京)
・短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:200,000円(一律手当含む)

・大学 卒業見込みの方
  月給:213,000円(一律手当含む)

・大学院 卒業見込みの方
  月給:222,000円(一律手当含む)

■総合職(中国・四国)/総合職(九州)
・短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:198,000円(一律手当含む)

・大学 卒業見込みの方
  月給:210,500円(一律手当含む)

・大学院 卒業見込みの方
  月給:219,500円(一律手当含む)

試用期間
(試用期間有り) 入社後3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内原則禁煙

昇給・賞与
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月・12月)

諸手当
○通勤交通費
○時間外手当
○食事手当
○ライフデザイン手当
○独身者住宅手当
○単身赴任手当
○転勤時借上手当
○空家管理補助手当

休日休暇
週休2日制(交替制)
年間休日:109日
有給休暇:10日~20日
特別休暇

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
従業員専用レストラン
食事手当
育児・介護休業
企業内保育室(神戸・静岡)
財形貯蓄
従業員持株会
総合福祉団体定期保険
福利厚生パッケージ(ホテル割引、育児介護支援サービス割引等)

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応募条件・採用実績

応募資格
大学、短大、専門、高専
2023年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート

採用予定人数/実績
2023年卒予定:51名~100名
2022年卒実績:74名

採用実績校
知学院大学、愛知淑徳大学、愛知大学、愛知調理専門学校、青山学院女子短期大学、青山学院大学、麻布大学、芦屋大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、育成調理師専門学校、茨城大学、上田安子服飾専門学校、愛媛大学、愛媛調理製菓専門学校、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪青山大学、大阪観光専門学校、大阪外語専門学校、大阪工業技術専門学校、大阪工業大学、大阪航空専門学校、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪スクールオブミュージック専門学校、大阪成蹊短期大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大阪デザイナー専門学校、大阪電気通信大学、大阪ハイテクノロジー専門学校、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、大谷大学、大妻女子大学、大妻女子大学短期大学部、岡山商科大学、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、織田調理師専門学校、香川大学、鹿児島県理容美容専門学校、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、神奈川工科大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、関西大学、関西テレビ電気専門学校、関西福祉科学大学等

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2021年度:19名
2020年度:31名
2019年度:29名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2021年度:55名
2020年度:58名
2019年度:70名

平均継続勤務年数
14.2年

従業員の平均年齢
38.1歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:【資格別研修】
入社時研修・新卒半年目研修・新卒2年目研修・新卒3年目研修・選抜型研修
【部門別能力研修】
(営業)新入社員研修(揚げ・盛付等)・アドバンス研修・役職別研修
(生産)新入社員研修(料理教室等)・ベーシック研修・マネジメント研修・トップマネージメント研修

自己啓発支援の有無及び内容
有:□通信教育(受講料の50%~85%会社負担有 ※条件有)
□MBA取得支援
□資格取得支援

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
17.8時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
12.5日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:3名/22名
女性:24名/24名

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●検索条件及び掲載内容について
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