「こんな風に働きたい」が実現できる保育園
人事担当が語る
「ココに注目！」
- 全国130ヵ所以上の保育園から、ご希望の配属先が相談できます
- 年間休日１２５日以上、完全週休２日制。働きやすい環境です！
- 社宅制度、住宅手当、転居手当など福利厚生も充実してます！
【どろんこ会の特徴】
どろんこ会の特徴は、「今までも同じようにやっていたから」という理由で保育をしていないことです。保育や園の行事などは、子どもにとって必要な体験を職員同士で話し合い、決定します。例えば、足腰を鍛えるために木登り遊びをしたり、体の使い方を学ぶためにリズム体操をしたりと、子どもの成長に合わせて保育を決めています。これは、子どもを保育園に預けながら一般企業で働いていた理事長の「保育士の先生にはやらされるのではなく、自分のやりたい保育をのびのびとやってもらいたい」という保護者としての想いが元になっています。
【保育理念】
にんげん力。育てます。
「にんげん力」を身につけるために必要な遊び・野外体験を提案実践し、子どもたちが“自分で考え、行動する思考”を育みます。
【保育方針】
●センス・オブ・ワンダー
子どもが“畑仕事・稲刈り・ヤギや鶏の世話などの労働”や、“自然の中での体験”を通して、物事の性質や身近な事象・生命の尊さ・食材や食の循環に気づくことができるように、10よりも100の経験の機会を創り、子どもが“したいと思う活動”を安全に行えるように見守り、支援していきます。
●人対人コミュニケーション
お散歩で会った人々への挨拶などを通した交流や、銭湯でお風呂の日、商店街ツアー、青空保育などの地域交流を実施し、一人でも多くの人とコミュニケーションをとり、いろいろなことを目にする機会を用意し、子どもたちが“感じたこと・考えたこと”を言葉で、ジェスチャーで、表情で、描いて、造って、表現できる子どもを育成します。