上流から下流までの全工程を自社内で手掛けることで、付加価値の高いサービスを提供し続けているピーアンドアイ。
エンジニアで一流を目指したい方にはオススメな企業。ただただかっこいい集団です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

株式会社ピーアンドアイ UPDATE

業種
コンピューター・通信機器・OA機器関連
本社
東京都
採用職種
プログラマ / システムコンサルタント / システムエンジニア
勤務地
東京都

募集概要

採用職種
●プログラマ
●システムエンジニア
●ITコンサルタント

仕事内容
●プログラマ
入社後は、まずプログラマからスタート。
先輩の指導のもと、設計書にある仕様の把握、プログラミング、
テストなどを担当し、技術者として働く基礎固めをします。

●システムエンジニア
プログラマとして経験を積んだ後は、システムエンジニアへ。
仕様の設計書への落とし込み、メンバーへの伝達、チーム全体の進捗管理を担当。
早ければ3~4年目からプロジェクトチームのリーダーとして、メンバーをまとめていきます。

●ITコンサルタント
お客様と直接やりとりし、企業の課題解決を実現する最上流工程を担当します。
要望や課題のヒアリング、要件定義などを行いながら、プロジェクトを統括。
お客様と密にコミュニケーションをとり、プロジェクトを成功に導きます。

【働き方】
一般的なシステム開発会社とは違い、エンドユーザーとの直接取引がほとんど。
プロジェクト全体を俯瞰することができるので、技術者として幅広く成長できる環境があります。
また、直接お客様とのやり取りも行うため、人と人との関係構築も仕事において重要です。
ビジネススキルだけでなくヒューマンスキルも培っていく、ハイレベルな技術者を目指せます。

勤務地

恵比寿本社
JR山手線 恵比寿駅 東口改札直結

勤務時間
9:00~17:30 ※実働7.5時間
(フレックスタイム制あり コアタイム/11:00~15:00)

待遇・福利厚生

給与(月給)
基本給:187,000円 職能手当:1,000円 固定時間外手当:46,812円(30時間)
計234,812円(2018年4月実績)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。


全エリア
(固定残業代46,812円含む)※固定残業代は30時間分で46,812円、超過分は別途支給
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

試用期間
(試用期間有り) 3か月 試用期間中でも条件変わらず。

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(夏季6月・冬季12月 ※業績により変動あり)

諸手当
●通勤手当(月5万円まで)
●家族手当(※当社規定に基づき扶養者1名につき月5,000円を支給)

休日休暇
●完全週休2日制(土・日) ※曜日は時期により変更の可能性があります
●有給休暇
(年間20日 ※初年度のみ13日。上限40日まで繰り越し可)
(有給消化率:68% 2018年12月末実績)
●フレックス休暇(年間4日)
●年末年始休暇
●出産育児休暇
●介護休暇
●慶弔休暇

社会保険
●社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)

各種制度
●社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
●退職金
●財形貯蓄
●社員持株
●カフェテリアプラン(資格取得支援制度)
●サークル活動

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2020年3月卒業予定の方

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書、その他
成績証明書、卒業見込証明書のご提出もお願いしております。

採用予定人数/実績
2020年卒予定:5名~10名
2019年卒実績:5名~10名

採用実績校
<大学院>
京都大学、上智大学、中央大学、東京工科大学、東京大学、東京電機大学、東京理科大学、日本大学、法政大学、北海道大学、横浜市立大学、東北大学、東京工業大学
<大学>
青森公立大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、大阪大学、鹿児島大学、関西外国語大学、慶應義塾大学、高知大学、神戸大学、公立はこだて未来大学、埼玉大学、上智大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京工科大学、東京電機大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、富山大学、日本大学、明治大学、明星大学、山梨学院大学、立教大学、早稲田大学、横浜市立大学、武蔵大学、国学院大学、国士舘大学、岡山大学、山形大学、多摩大学、千葉工業大学、東京工業大学、金沢工業大学、南山大学、東京都市大学、立命館アジア太平洋大学

Chulalongkorn University
Queensland University of Technology 他

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2018年度:6名
2017年度:8名
2016年度:7名

過去3年間の新卒離職者数
2017年度:0名
2016年度:0名
2015年度:1名

平均継続勤務年数
8.5年

従業員の平均年齢
37.8歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:■入社前研修
■新入社員研修
■OJT研修

自己啓発支援の有無及び内容
有:1人年間40,000円まで、資格試験代や参考書代を出しています。

メンター制度の有無
有:年間を通して、1人に先輩社員が1人「指導員」としてつきます。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
20.5時間

将来のキャリアイメージ

年収例

※モデル年収
30歳:500万円~
40歳:640万円~

プレエントリー方法・選考の流れ

まずは、あさがくナビからプレエントリーをして下さい。

①プレエントリー
②企業説明会もしくはワンデーインターンシップに参加
③筆記試験(適性検査)
④面接(複数回)
⑤内々定
最終更新日:2019/05/13(月) 掲載終了予定日:2019/08/15(木)

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